先を見通しにくいビジネス環境下において注目の高まっている「サーバント・リーダーシップ」は組織の継続的な成長を生み出し、部下のやる気を高め、主体性を引き出します。これまでのリーダーシップ理論や企業の実践事例と共に、詳しく解説しています。自社における「あるべきリーダーシップ像」について再考したい方はぜひお読みください。